De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

Hoe ziet jouw takenpakket er uit?

• Actief zoeken en sourcen van kandidaten via LinkedIn Recruiter, VDAB, sociale media, jobboards en eigen netwerk;
• Opstellen en publiceren van aantrekkelijke vacatures op de juiste kanalen;
• Samenwerken met externe partners zoals interim- en selectiekantoren en hen opvolgen op acties en resultaten;
• Pre-screenen van kandidaten en interviews coördineren met hiring managers;
• Registreren van alle acties en kandidaten in het ATS voor een correcte opvolging;
• Opbouwen van een talentpool voor moeilijk in te vullen profielen;
• Rapporteren over resultaten en knelpunten aan de HR Manager;
• Meewerken aan onboarding en opvolging tijdens de eerste maanden in dienst.

Wat maakt jou de perfecte kandidaat?

• Ervaring in rekrutering van zowel arbeiders- als bediendenprofielen, bij voorkeur in een KMO of technische sector;
• Sterke kennis van sourcingtools zoals LinkedIn Recruiter en VDAB;
• Vlotte communicatie in Nederlands en goede kennis Frans;
• Gestructureerd, punctueel en volhardend, met commerciële flair en mensgerichte aanpak;
• Assertief in samenwerking met externe partners en verantwoordelijkheidsgevoel om searches af te ronden.

Onze klant is een toonaangevend bedrijf in de vrachtwagensector. Ze hebben bijna 300 medewerkers en zijn dus ook één van de grootste handelaars in vrachtwagens en vrachtwagenonderdelen. Dit meer bepaald voor de premium merken MAN en Mercedes. Ze hebben meer dan 600 vrachtwagens en bouwmachines in stock staan. Daarnaast hebben ze ook een tal van trekkers, betonmixers, bestelwagens, kippers, bussen, opleggers en aanhangers.

Ondertussen hebben ze hier in België al verschillende vestigingen, maar ze zijn ook internationaal binnen Europa aan de slag. Om deze internationale groei te ondersteunen, rekruteren wij voor hun een Recruiter.

Wat krijg je in ruil voor jouw inzet?

• Uitdagende voltijdse functie binnen een groeiend HR-team;
• Een tof team van 3 collega's;
• Veel autonomie en nauwe samenwerking met directie en hiring managers;
• Internationale werkomgeving in de automotive sector;
• Marktconform salaris aangevuld met extralegale voordelen;
• Standplaats Handzame, met flexibiliteit naar andere vestigingen.