Filiaalmanager

Filiaalmanager

De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

Functieomschrijving

Als filiaalmanager kan je jezelf vinden in volgende taken:

  • Verantwoordelijk voor het commerciële en operationele succes van het filiaal.
  • Aansturing van een team van ongeveer 45 à 50 medewerkers.
  • Rapporteren aan de COO en samenwerken met verschillende interne afdelingen.
  • Zichtbare leider die aanwezig is op de winkelvloer én achter de schermen.
  • Creëren van een positieve en motiverende teamcultuur waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen.
  • Stimuleren van betrokkenheid, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid binnen het team.
Functie-eisen

Als filiaalmanager voldoe je aan de volgende verwachtingen: 

  • Leiden, coachen en motiveren van het volledige winkelteam en de store managers.
  • Realiseren van commerciële doelstellingen op het vlak van omzet, marge en klanttevredenheid.
  • Optimaliseren van operationele processen, voorraadbeheer en naleving van veiligheidsvoorschriften.
  • Nauwe samenwerking met aankoop, marketing en logistiek om de winkelprestaties te versterken.
  • Analyseren van KPI’s en rapporteren aan de COO, met gepaste acties bij afwijkingen.
  • Bachelor- of Master in een relevante richting.
  • Minstens 5 jaar ervaring in operationeel management, bij voorkeur in retail of distributie.
  • Commercieel en analytisch inzicht; KPI-gericht.
  • Sterk in communicatie en teamcoaching; je weet mensen te inspireren.
  • Stressbestendig, resultaatgericht en probleemoplossend.
  • Ervaring met ERP-systemen en procesoptimalisatie is een plus.
  • Tweetalig (Nederlands/Frans).
Organisatie- en afdelingomschrijving

Onze klant is een sterke Belgische organisatie en één van de grootste spelers binnen de doe-het-zelfsector. Met meer dan 160 winkels verspreid over het hele land en ruim 2.600 medewerkers, zijn ze een dynamische en financieel stabiele onderneming waar mensen met passie het verschil maken.

Hou jij van sociaal contact en neem je graag wat verantwoordelijkheid op? Werk je het liefst in een enthousiast en hecht team? Dan is dit de perfecte kans voor jou!

Onze klant is ter versterking van hun team opzoek naar een filiaalmanager

Aanbod

Als filiaalmanager kan je rekenen op het volgende aanbod: 

  • Een boeiende en afwisselende job dicht bij huis, binnen een sterke Belgische organisatie.
  • Flexibele verlofregeling: geen collectieve sluitingsperiodes, dus je bepaalt zelf wanneer je vakantie neemt.
  • Investering in jouw groei via producttrainingen, infodagen en opleidingen bij leveranciers.
  • Een bedrijf in volle ontwikkeling dat zijn medewerkers kansen biedt om mee te groeien.
  • Een marktconforme verloning aangevuld met aantrekkelijke voordelen: Maaltijd- en ecocheques, Jaarpremie, Toegang tot een Employee Assistance Programma en Personeelskorting op aankopen.
Direct solliciteren