De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

Je zal 100% van de tijd op de locatie werken bij de klant. Dit mag je verwachten als takenpakket:

• Uitvoeren van herstellingen en onderhoud aan machines en gereedschappen op locatie;
• Volledige diagnose en herstelling van diverse toestellen, waaronder lastoestellen en metaalbewerkingsmachines;
• Digitale registratie van uitgevoerde taken en correcte communicatie met interne diensten;
• Nieuw geleverde toestellen gebruiksklaar maken, testen en indien nodig toelichten aan de klant;
• Technische ondersteuning bieden via telefoon of ter plaatse, zowel aan klanten als collega’s;
• Assistentie verlenen bij installaties op verplaatsing;
• Samenwerken met collega’s en beroep doen op hun expertise waar nodig.

• Opleiding in Automatisatie of Elektromechanica (Bachelor) of gelijkwaardige ervaring;
• Technisch sterk, nauwkeurig en kwaliteitsgericht;
• Verantwoordelijk, flexibel en zelfstandig ingesteld;
• Klantgericht en communicatief vaardig;
• Bereid om continu bij te leren;
• In het bezit van rijbewijs B;
• Goede kennis van het Nederlands; basiskennis Engels is een pluspunt.

Onze klant is een gevestigde waarde binnen de sector van gereedschappen en machines, met meer dan 55 jaar ervaring in het ondersteunen van professionals en bedrijven. De organisatie staat bekend om haar klantgerichte aanpak, technische expertise en sterke focus op service. Binnen het team heerst een open en collegiale sfeer, waar samenwerking, kennisdeling en persoonlijke groei centraal staan. Innovatie en kwaliteit vormen de kern van de dagelijkse werking, met als doel duurzame relaties op te bouwen met klanten én medewerkers.

• Een voltijdse functie binnen een stabiel en familiaal bedrijf met meer dan 55 jaar ervaring;
• Een hecht team met een positieve werksfeer en collegiale samenwerking;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
• Een moderne werkomgeving met aandacht voor welzijn en werkplezier;
• Deelname aan leuke teamactiviteiten en ontspanningsmogelijkheden op het werk (pool, darts, pingpong, kickertafel);
• Een inclusieve werkplek waar iedereen zich welkom voelt;
• Een competitief loonpakket met extralegale voordelen.